工作内容：
负责团队日常管理、人员带教与业绩目标拆解落地；
统筹养老业务拓展、客户维护及市场活动策划执行；
搭建业务流程，优化服务标准，把控团队服务质量。

要求：
高中及以上学历，有相关经验
沟通表达能力良好，有耐心、责任心，认同养老行业价值，有服务意识；
有销售、保险、康养、家政、房产相关经验者优先；主管岗位需具备一定团队管理经验优先；
能接受外出拓客、客户拜访，抗压能力强，目标感强。

薪资：高额提成+绩效奖金+团队奖励+服务津贴+管理津贴+季度奖+岗位津贴+养老金，不封顶；
福利：交养老/医疗、节日福利、定期团建、专业技能培训、晋升通道清晰；
工作时间：弹性工作制，时间相对宽松。

有意者可直接投递简历，或致电咨询，面试地点：人保寿险清徐支公司

  智聘清徐安全提醒

本站所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担；凡收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报 >